郭汉尧店长培训支招:一个及格的店长需要具有什么样的本质水准？

豆豆环游世界 · 发表于 2009-4-30 10:23

郭汉尧店长培训支招:一个及格的店长需要具有什么样的本质水准？
贵派电器营销学院院长郭汉尧教员指出店长需要具有以下三种本质：
能否带给部下“相信感”？
相信来自于部下对主管者才能的必定有对工作的真诚、尽力、义务感、品德魅力等。假如没法获得部下的依靠，单单依靠威望，摆出一副崇高不成加害的态度，不单没法顺遂推展工作，批示部下，偶然髦且会致使背面结果，让部下在私底下群情纷纷，批评主管“扑克脸”大概“充其量不外是个小丑的嘴脸”而已。
能否激起部下的工作愿望？
关于工作愿望方面，有句话说：“愿望是一股无形的庞大气力。”是以，部下工作愿望的凹凸是一件不成轻忽的工作，而直影响到部下工作愿望的就是号令下达的适当与否，所以杰出的号令转达是部下工作愿望强弱与否的关键。
能否具有带领、统御才能？
“压服力”可以说是带领统御的原动力。假如部下碰到任何困难时，主管者都能实时帮手化解，这将是建立部下对主管者才能必定的一种最好的压服气力。所以，即使部下在出毛病时遭到店长训斥，仍然会口服心服。

郭汉尧店长培训支招:一个及格的店长需要具有什么样的本质水准？

使用高级回帖 (可批量传图、插入视频等)快速回复