江苏省2017年省属奇迹单元同一公然招聘职员通告

请叫我小徐老师 · 发表于 2017-3-16 17:48

为进一步贯彻落实《奇迹单元公然招聘职员暂行规定》（原人事部令第6号）和《江苏省奇迹单元公然招聘职员法子》（苏办发[2011]46号），更好地提拔优异适岗人材，优化省属奇迹单元职员结构，中共江苏省委构造部、江苏省人力资本和社会保障厅决议继续为省属奇迹单元公然招聘治理类岗位、通用类专业技术岗位和工勤技术类岗位的工作职员。现将有关事项通告以下：
　　一、招聘岗位
　　同一公然招聘的岗位为省属各类奇迹单元（不包括参照公务员法治理的奇迹单元）中除涉密岗位之外的治理类岗位、通用类专业技术岗位和工勤技术类岗位。
　　治理类岗位，指奇迹单元中除单元带领干部岗位之外的其他治理岗位。
　　通用类专业技术岗位，指奇迹单元中岗位品级在八级及以下的法令、英语、计较机、经济、高校教导员和其他专业技术岗位（不包括教师岗位）。经济类专业技术岗位包括会计、审计、统计和其他经济岗位。其他专业技术岗位指各部分（单元）构造公然招聘时招聘条件中没有专业要求或笔试考试专业内容在60％以下的专业技术岗位等。
　　工勤技术类岗位，指奇迹单元中岗位品级在三级（高级工）及以下的技术工岗位和普通工岗位。
　　具体岗位及招聘条件等详见《江苏省2017年省属奇迹单元同一公然招聘岗位表》（附件）。招聘岗位表可在江苏人力资本和社会保障网（http://www.jshrss.gov.cn）、江苏省人事考试网（rsks.jshrss.gov.cn）上查询。
　　二、资历条件
　　1、具有中华群众共和国国籍，享有百姓的政治权利；对峙四项根基原则，拥护中国共产党的线路、方针、政策；
　　2、遵纪遵法，品行规矩，团结同道，廉洁营私；
　　3、顺应岗位要求的身材条件；
　　4、年龄在18周岁以上，35周岁以下。招聘科级治理类岗位（治理岗位七级和八级）或中级专业技术岗位的，可放宽至40周岁。对年龄有特别要求的，以岗位表中写明的为准。计较年龄和工作履历的基定时候为2017年3月31日。
　　5、具有《江苏省2017年省属奇迹单元同一公然招聘岗位表》中岗位要求的资历条件；
　　6、资历条件中的国内应届结业生指国内普通高校2016年结业尚未失业和2017年结业而且在8月31日前获得结业证书（学位证书）的职员。国（境）外同期结业职员，指在国（境）外讲授科研机构进修，与国内应届结业生同期结业的留学职员，同期结业的时候要求与国内应届结业生分歧。“大门生自愿办事苏北计划”和“大门生自愿办事西部计划”的自愿者，在办事期满获得及格证1年内的，招聘时按国内应届结业生报名，跨越1年的，按社会职员报名；“大门生村官”和“三支一扶”职员招聘时按社会职员报名；
　　7、资历条件中有大学英语四级或六级要求的，需供给响应的及格证书，只要四级或六级考试成就告诉单的，响应的成就原则上不低于425分。在官方说话为英语的国家获得学历学位的留学返国职员，招聘有英语四级、六级要求的岗位时，可以不供给英语四级、六级的及格证书或成就告诉单；
　　8、本次招聘没有户籍要求；
　　9、获得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾门生和获得祖国大陆认可学历的其他台湾居民招聘时按苏人社发[2012]418号文件的有关规定履行。
　　三、招聘法子
　　（一）考试方式
　　考试采纳笔试和口试（专业测试、技术操纵）相连系的法子停止。
　　笔试由省委构造部、省人力资本社会保障厅同一构造。口试（专业测试、技术操纵）原则上由主管部分构造。
　　（二）同一笔试
　　1、科目
　　治理类岗位、通用类专业技术岗位、工勤技术类岗位的笔试科目均为《综合常识和才能本质》。
　　各类岗位的笔试科目称号不异，但内容互不不异，各考响招考卷。岗位的种别见《江苏省2017年省属奇迹单元同一公然招聘岗位表》中“岗位种别”。
　　经济类中会计、审计岗位的笔试试卷不异，统计和其他经济岗位的笔试试卷不异；“其他类”专业技术岗位与治理类岗位的笔试试卷不异。
　　考试范围见《江苏省2017年省属奇迹单元同一公然招聘职员公共科目笔试考试纲领》。考试不指定教导用书。
　　2、笔试时候和地址
　　笔试日期：2017年4月15日。
　　治理类岗位考试时候为9：00-11：30；
　　通用类专业技术岗位考试时候为9：00-11：30；
　　工勤技术类岗位考试时候为9：00-10：30。
　　笔试地址：南京、徐州、常州、盐城均设有考点，招聘职员在报名时任选一地址加入笔试。
　　3、招聘职员应照顾准考证和身份证依照规定的时候到考点加入笔试。
　　笔试为全程封锁考试，考试时代不得提早交卷、退场。
　　4、笔试成就将以百分制的形式在江苏人力资本和社会保障网、江苏省人事考试网公布，招聘职员可凭身份证号和准考证号查询。
　　（三）口试（专业测试、技术操纵）
　　1、同一笔试阅卷竣事后，由省委构造部、省人力资本社会保障厅研讨肯定各类岗位的最低及格分数线。在笔试及格者中，按照笔试成就从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用人数，除岗位表中还有要求外，在1：3的范围内肯定加进口试（专业测试、技术操纵）（以下简称“口试”）人选。在1：3范围内的招聘职员，以及其他排名较前的职员，请在成就公布后7个工作日内连结联系方式通顺，以便招聘部分（单元）告诉资历复审或递补，没法联系者视为自动放弃。
　　2、招聘部分（单元）在口试前将对加进口试的人选停止资历复审。经过资历复审职员名单将在江苏人力资本社会保障网等有关网站公布。复审分歧格的，取消口试资历，并在招聘同岗位的笔试及格职员中从高分到低分依次递补口试人选。
　　3、口试由招聘主管部分（单元）构造，口试成就现场告诉招聘职员。口试没有构成合作的岗位，口试及格分数线为口试总分的60%；构成合作的岗位，除岗位表中有特别说明外，口试及格分数线为口试总分的50%。如招聘部分（单元）有专业测试、技术操纵要求，而且在岗位表中明白成就所占比例的，其及格分数线与上述要求分歧。
　　（四）总成就计较方式
　　同一笔试成就、招聘部分（单元）的口试成就均按50%计较。采用百分制计较招聘职员总成就。
　　四、报名
　　（一）报名方式、时候
　　报名采用收集方式停止。报名、照片上传、资历初审和缴费确认，经过收集同步停止。报名网址：江苏省人事考试网（rsks.jshrss.gov.cn）。
　　1、报名、照片上传时候：2017年3月22日09:00-3月28日16:00；
　　2、资历初审时候：2017年3月22日09:00-3月29日16:00；
　　3、缴费确认时候：2017年3月22日09:00-3月30日16：00。
　　（二）网上确认
　　（1）招聘职员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询能否经过招聘部分（单元）资历初审。
　　（2）经过初审后的招聘职员须利用具有网上付出功用的银行卡，在网上交纳报名费100元。享用最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫苦家庭的招聘职员，先缴费确认，若没有违反考试纪律，在加入考试后，凭相关单元出具的证实于2017年4月17-18日到笔试地点地人事考试机构打点减免考务费挂号手续，由省人事考试中心同一退还报名费。
　　（3）经过初审而且完成缴费确认的职员，即报名成功。
　　（4）未按时在网上确认报名资历、上传照片、交纳报名费的视为报名无效。

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