关于展开2020年享用政府特别补助、提拔保举工作的告诉

[复制链接]

中级会员

主题
3355
回帖
1031
精华
0
积分
20719
爱豆
20719 个
性别
保密
注册时间
2019-3-8
最后登录
2019-10-21
发表于 2020-4-15 14:08 | 显示全部楼层 |阅读模式
关于展开2020年享用政府特别补助职员、
江苏省有突出进献的中青年专家提拔保举工作的告诉

   各市、区人力资本和社会保障局,镇江高新区科技成长局,市各有关部分:
   按照省人社厅《关于展开2020年享用政府特别补助职员、江苏省有突出进献的中青年专家提拔保举工作的告诉》(苏人社函〔2020〕62号),为做好我市相关专家人选保举工作,进步专家人选保举质量,现将有关事项告诉以下:

一、提拔保举人选范围

1、享用政府特别补助职员
  在我市企奇迹单元持久辛苦工作,在一线专业技术和生产办事岗位上获得突出业绩、功效和进献,且为同业和社会认可的专业技术人材、高技术人材(乡土人材)。
  不再间接处置专业技术工作和一线技术工作的企奇迹单元带领,以及党、政、军、群机关工作职员(包括参照公务员法治理单元工作职员),不得申报。已享用政府特别补助职员,不再反复申报。同等条件下,优先保举已获得江苏省有突出进献中青年专家称号的人选。
  享用政府特别补助职员提拔条件详见附件1。

2、江苏省有突出进献的中青年专家
为我市经济社会成长作出突出进献的专业技术人材、高技术人材(乡土人材),年龄一般要求在55周岁以下,乡土人材年龄可适当放宽。公务员及参照公务员法治理单元工作职员不得申报。同等条件下,优先保举已获得镇江市有突出进献中青年专家称号的人选。
  江苏省有突出进献的中青年专家提拔条件详见附件2。

二、提拔保举目标

  本次提拔保举工作,继续实行总量控制。省人社厅下达我市“享用政府特别补助职员”保举目标共3名,其中专业技术人材2名,高技术人材(乡土人材)1名,依照有关文件精神,合适条件的“百万万人材工程”国家级人选按法式保举,可不占控制目标;“省有突出进献的中青年专家”保举目标共8名,其中专业技术人材7名,高技术人材(乡土人材)1名。请各辖郊区、各单元严酷依照分派的目标数(详见附件3)展开提拔保举工作。专业技术人材、高技术人材(乡土人材)目标不得相互占用。

三、提拔保举导向

1、强化对防疫一线医务职员支持
周全落实中心、省、市关心关爱疫情防控一线医务职员的各项激励办法,在提拔保举工作中对疫情防控一线作出突出进献的医务职员予以倾斜。

2、适当向青年人材倾斜
  各辖郊区以及各部分保举的专家人选中,适当向35岁以下的优异青年人材予以倾斜。

3、加大非私有制单元和下层一线优异人材提拔保举力度
  各辖郊区及各部分要重视保举非私有制单元和持久扎根底层一线、经济亏弱地域的优异人材。

四、提拔保举法式

1、小我申报、自下而上逐级考核保举
  提拔保举工作由各级人力资本社会保障部分、市有关部分具体构造展开。中心驻镇企奇迹单元、驻镇部省属单元不从我市申报。
  市属企奇迹单元(含非私有制单元)的人选,经过市有关部分报送至市人力资本和社会保障局;县(市、区)以下企奇迹单元(含非私有制单元)的人选,经过各辖郊区人社局报送至市人力资本和社会保障局。(保举人选根基情况必须由申报人地点单元予以公示,公示时候很多于5天)。

2、专家评议和公示
   市人力资本和社会保障局构造专家对各辖郊区、各部分的保举人选停止评议,按照评审定见,肯定我市享用政府特别补助职员、江苏省有突出进献中青年专家的保举人选,公示无异议后报送至省人力资本社会保障厅。

3、综合评议
  省人力资本社会保障厅构造专家对全省一切保举人选停止综合评议。按照评审定见,肯定享用政府特别补助职员、江苏省有突出进献的中青年专家候选人。人选名单在省人社厅门户网站及首要媒体公示,公示无异议后报省政府审批。享用政府特别补助职员由省政府报人社部核准,江苏省有突出进献的中青年专家由省政府发文公布。

4、兼顾做好两类提拔工具的保举工作
凡申报保举享用政府特别补助职员未能入选者,且不曾入选过江苏省有突出进献的中青年专家、并合适江苏省有突出进献的中青年专家申报条件的,间接作为保举人选加入江苏省有突出进献中青年专家综合评议。

五、材料报送

请各辖郊区及市有关单元依照本告诉要求,抓紧展开申报提拔保举工作,于2020年4月25日前将以下材料报送至市人力资本和社会保障局,过期报送不予受理。

1、专家情况挂号表
  申报保举享用政府特别补助职员须登录东方智辰官网,在“消息中心”下载“人社部政府特别补助”模块,按要求填写相关信息,并天生RPU格式的专家情况挂号表;申报保举江苏省有突出进献的中青年专家人选填写《江苏省有突出进献的中青年专家情况挂号表》(见附件4)。上述专家情况挂号表一并报送电子版和纸质版(一式3份),纸质材料须按提拔保举法式加盖公章。

2、保举人选附件材料
  首要包括身份证、职称证书、职业资历证书、小我最高学历证书、获奖证书、专利证书复印件,近年来颁发的代表本人学术技术水平的论文、论著复印件等(涉密材料应脱密处置)。附件材料加盖单元公章,报送纸质版(一式2份),须零丁装订成册。

3、保举人选情况汇总表
加盖单元公章的保举人选情况汇总表1份(见附件5、附件6)。

4、保举人选地点单元公示无异议证实1份
保举人选的一切申报材料须用档案袋封装(一人一袋),依照申报保举种别粘贴档案袋封面(附件7、附件8)。专业技术人材的保举材料报送至市人力资本和社会保障局专业技术职员治理处,高技术人材(乡土人材)的保举材料报送至市人力资本和社会保障局职业才能扶植处。


联系方式:
1.市人力资本和社会保障局专业技术职员治理处
联系人:于潇,85340340
地址:镇江市运河路79号705室
邮箱:971624568@qq.com

2.市人力资本和社会保障局职业才能扶植处
联系人:邵红星,85340338
地址:镇江市运河路79号703室
邮箱:1574283578@qq.com


          镇江市人力资本和社会保障局
              2020年4月14日


(镇江人社)

小编TIPS:记得点击下方的二维码下载APP,并关注我们的微信公众号哟

扫描下载APP

快拿出手机扫一扫吧!

扫描关注公众号

快拿出手机扫一扫吧!

使用高级回帖 (可批量传图、插入视频等)快速回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则   Ctrl + Enter 快速发布  

发帖时请遵守我国法律,网站会将有关你发帖内容、时间以及发帖IP地址等记录保留,只要接到合法请求,即会将信息提供给有关政府机构。
快速回复 返回顶部 返回列表