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看到一个刷屏的提问说，
一个公司来招人，宣称公司都是年轻员工，门生问，那年龄大的去哪了呢？hr顿时语塞。
我来告诉你们真相！
在公司，假如你30岁没有担任治理岗位，那期待你的，就是你到了32岁的时，hr不会和你签劳动条约了，你懂了。
由于国家正当条约是3年一签定，你23岁工作，然后优异的，26岁签定再次续签条约，然后很是优异的，29岁再次签定条约。等你到了30岁，假如没有被提拔到治理岗位，那到32岁时，根基不会再给你续签条约了。很现实的一件事，每个公司都需要引进新颖血液，没需要留着年数大的养老。[不幸]
没有稳定的岗位，只要稳定的才能。[还招人吗][还招人吗]
假如不想被淘汰，那就加入我们！我们一路奋斗。[奋斗][奋斗]
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