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“暖和”的镇江人材新政:不止有“帮助1000万上不封顶”,还有对配头、后代、怙恃的贴心
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发表于 2021-3-26 23:31
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“政策的温度、情况的温度、奇迹的温度,都是这座城市尊才、重才的温度,都是这方热土爱才、聚才的温度,归根到底都是我们心的温度。”
今全国午,镇江举行人材“镇兴”大会,公布一系列人材政策,喊出“5年引进600名高条理人材、会聚30万名青年人材”的口号,在长三角城市群中以黑马姿势广招人材。
据领会,镇江人材“镇兴”行动政策,共包括“人材引进倍增、人材培育提质、人材兴业扶持、人材乐居保障”四大工程、20条政策,五年内引进600个急需紧缺高条理人材团队,培育储备1600名高条理学术技术人材,会聚各类青年人材跨越30万人。
对于顶尖人材,赐与项目帮助1000万元,出格突出上不封顶;对于创新创业团队和医学领甲士才团队,最高项目帮助300万元;对于创新创业人材和医学领甲士才,最高项目帮助200万元;对于医学主干博士,最高项目帮助100万元;对于文假名家、文化英才、文化优青,最高别离赐与80万元、50万元、20万元的项目帮助;对于教育名家、讲授名师、主干教师,最高别离赐与100万元、30万元、10万元的安家补助;本科及以上结业生在镇企业工作,三年内享用每月最高2500元的生活和住房补助。
此外,新政中对人材配头、后代、怙恃的贴心看护也成为一大亮点:对E类以上人材及其配头的怙恃,每月供给居野生老免费上门办事,或养老机构办事补助;对D类以上人材的后代,优先放置到公办义务教育黉舍或普惠性民办幼儿园就读,民办黉舍免摇号入学;对D类以上人材的配头,参照原单元性质和身份,帮助保举失业。
在会上,镇江市相关负责人用“三个温度”表达镇江求才若渴、招贤纳士的迫切愿望。他说,成家立业全方位、市县一体大联动、真金白银最给力,这是镇江政策的温度,期待人材关心关注“走进来”;真山水、真情怀、真合意,这是镇江情况的温度,期待人材身心融入“留下来”;“闯”有机遇、“干”有舞台、“成”有空间,这是镇江奇迹的温度,期待人材携手奋斗“跑起来”。政策的温度、情况的温度、奇迹的温度,都是这座城市尊才、重才的温度,都是这方热土爱才、聚才的温度,归根到底都是心的温度。
作者:赵征南
编辑:付鑫鑫
图片来历:镇江公布、马镇丹
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