此次镇江的人材吸引政策很是好，都是干货，但关键题目是~~~

三十三重天 · 发表于 2021-3-28 21:37

此次镇江人材吸引政策很是好，我看了一下都是干货，很是吸引人。

可是大师疏忽了一个题目，也是很是关键的题目。就是镇江能有几多好企业可以吸引到人材过来呢？

就拿镇江产业的龙头大港新区来说有几多企业的福利像金东奇美一样呢。即使有福利报酬好的企业，那失业门坎高不高呢？我亲目睹过本科生在流水线，车间主任穿着背心穿着拖鞋，老板儿子喊他舅舅，这类用工情况能吸引人材过来吗？还有论坛上面有一个小丫头从苏州回大港的，由于不想进厂想找一个行政文员方面的工作很是困难，而在苏州，女孩想找文员这方面的工作很是轻易找，根基上是工作在找你，而在镇江很难找，所以这类用工情况能吸引人材吗？

拿苏州园区的企业比力，在苏州园区的企业是五险一金是标配，比如像我公司除了五险一金之外还有补充贸易险，贸易养老，补充医疗保险，大病保险，家属后代医疗保险，一年15薪，企业年金、持股计划等各项福利，还有凭我们公司的工作牌可以到园区的定点的泅水馆，健身房免费健身泅水，凭市民卡可以到苏州园林游玩，地铁、公交刷卡，到定点的超市购物优惠打折，工作时代六菜一汤加水果牛奶全数免费，公司员工在单元内部超市购物凭工作牌先刷卡，月底从人为里面结算，而且价格很是优惠，节日各项购物券等等奖金，包括生日福利等。叨教这样的企业在镇江有几多？

所以说招来更多的好企业是关键，好企业多了，福利好了，失业门坎放低了，那不用出台人材政策，人材自然就过来了啊

uxd · 发表于 2021-3-28 22:19

镇江都是化工，回来干嘛

一生只爱你86 · 发表于 2021-3-28 22:31

你一天不提苏州会死啊！！

随遇而安_ · 发表于 2021-3-28 23:02

在苏州当个保安还屁话多

胡万召 · 发表于 2021-3-28 23:59

像我们这种打工族是吃不到一点福利的

小弯刀 · 发表于 2021-3-29 07:18

花了几十元买了个网络证书，然后做个操作工，或者小保安，真把自己当进军苏州的引进人才了。二百五

此次镇江的人材吸引政策很是好 ，都是干货， 但关键题目是~~~

使用高级回帖 (可批量传图、插入视频等)快速回复

此次镇江的人材吸引政策很是好，都是干货，但关键题目是~~~