减缓“招工难”,镇江24家企业携3000个失业岗位赴云南“揽才”

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发表于 2022-3-30 16:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
现代快报讯(通讯员赵佩娴记者曹德伟)为进一步处理企业“招工难”题目,加大外来劳动力资本引进工作力度,扩大镇江在劳动力麋集省市劳务输入基地广度,近期,镇江市人社系统吹响了“先锋联千企,聚力保用工”行动的冲锋号。各市、区人社部分失业工作首要负责同道组成工作专班,率部分“四群八链”重点企业赴云南省昭通市对接,展开内容丰富的劳务合作活动。招聘会上,镇江市24家企业带去近3000个招聘岗位,涵盖了车间普工、技术性工人等近百类工种。

2月28日上午,镇江市劳动失业治理中心与昭通市失业局就两地展开劳务合作停止座谈。会上,双方别离就企业用工情况、劳务合作、务工职员稳定失业和信息同享、劳务合作等方面停止了深入交换。随后,镇江市劳动失业治理中心与昭通市失业局、镇江市京口区劳动失业治理中心与昭通市昭阳区失业局,别离签定了劳务合作协议,就深化两地劳务合作、促进两地校校合作、增强技术人材合作、做实稳岗留心办事、强化劳务用工维权、加大干部人材交换、完善工作交换机制等方面告竣分歧定见。

减缓“招工难”,镇江24家企业携3000个失业岗位赴云南“揽才”-1.jpg

2月28日下午,工作专班一行来到昭通市职教中心停止现场参观和对接活动。职教中心相关负责人先容了该校专业设备、生源组成以及门生结业流向等情况,镇江市劳动失业治理中心相关负责同道具体先容了镇江对于大中专门生的人材政策,希望能与昭通市职教中心增强合作,为企业输送更多技术型人材,双方在校企合作方面告竣分歧。

3月1日下午,两市结合举行了“镇江-昭通2022年劳务对接专场招聘会”。镇江市24家企业带去近3000个招聘岗位,涵盖了车间普工、技术性工人等近百类工种。活动前期,昭通市失业局经过微信公众号等方式,对镇江招聘岗位停止了周全推送。活动现场,昭通市有近千人加入本次招聘,告竣初步失业意向300余个。

24岁的王万顺,在招聘会现场暗示:“我对英科医疗的岗位蛮感爱好的,顿时就去投简历,希望能到镇江去工作。”

“此次我们公司带来了装配、电工、管工、电焊工等100多个岗位,很多招聘者对我们公司感爱好,己经收集了50多个意向性员工信息。”江苏省船坞团体有限公司人力资本部司理刘兆梅说道。

此次对接活动获得了签定协议、校企合作和现场对接等多项功效,为两地继续深化劳务对接实现互利双赢奠基了杰出根本。昭通市失业局副局长周镇暗示,此次两地的专场招聘会,是双方合作的起头,后续两地将互设劳务引进工作站,建立两地劳务合作的常态化机制,将镇江市的优良企业的岗位需求信息不竭推送给昭通市的广大外出劳工职员,以减缓镇江企业的招工难的题目。

2022年,镇江市人社部分将继续安身保用工、稳失业职责,深入展开“先锋联千企,聚力保用工”专项行动,围绕“四群八链”重点产业和企业,加大工具部劳务交换和技工院校订接力度,全年力图新增劳务基地20家、劳务合作联络站(基地)10个,引进外来劳动力3万人以上。

(通讯员供图)

(现代快报全媒体)

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发表于 2022-3-30 16:42 | 显示全部楼层
镇江人自己都知道去苏锡常去打工

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发表于 2022-3-30 16:43 | 显示全部楼层
怎么不到云南开工厂呢

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发表于 2022-3-30 16:43 | 显示全部楼层
云南人要的工资低吧 所以跑到那么远去抓丁[捂脸]

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发表于 2022-3-30 16:43 | 显示全部楼层
来了之后发现……原来隔壁苏锡常工资高 然后提桶买票

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发表于 2022-3-30 16:44 | 显示全部楼层
不是招工难,工资低,待遇差,各种克扣,没有福利待遇,等等一系列问题,

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发表于 2022-3-30 16:45 | 显示全部楼层
划重点,本地招不到人,是因为……?

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发表于 2022-3-30 16:45 | 显示全部楼层
去云南招,招来一看,猛干一月3500.还不如隔壁苏锡常,同样在外打工,不如去苏锡常

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发表于 2022-3-30 16:46 | 显示全部楼层
少点儿套路,怎么会招不到人

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发表于 2022-3-30 16:47 | 显示全部楼层
工资太低了

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缺的都是一线员工

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现在年轻人没多少爱做制造业了,生活没到一定压力,不会主动去做。制造业都是70 80后在做,有的单位招不到人,60多岁的都要

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厂里和中介要是不坑人能招不到人

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把人笑死,镇江的工作根本就好找

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丹阳的云南人也很多

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这是给苏州招的吗?

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[白眼]多给点,,不就有人了

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苏锡常野蛮发展该休矣

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找廉价劳动力难,只能到穷地方找了

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筑巢引凤!对待员工好的单位不需要招聘!你细细品!

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什么工招不到人?还非到云南那边?应该回头问问你们企业给人家多少工资?本地为啥招不到?你给人家三千,二千五?都啥年代了还是这工资,能招到工人嘛

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