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人聚镇江 才享荣光 2023年镇江新区人材市场化成长大会成功举行
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发表于 2024-1-5 18:17
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深化“双引双办事”,打造办事人材最强“引擎”。7月28日上午,镇江新区党工委、管委会、镇江市委人材办配合主办的2023年镇江新区人材市场化成长大会在新区成功举行。镇江市政协副主席、镇江新区党工委书记路月中列席会议并致辞。
路月中在致辞中说,当前,新区正积极贯彻落练习近平总书记考查江苏时提出的“四个新”要求,奋力鞭策中国式现代化新区新理论,专心打造广纳英才的格式、搭建量才录用的舞台、优化至心留才的情况。接下来,将围绕新区特点产业,发挥“金山英才”“两大高地”政策效应,为各类人材在新区大展身手、成就光辉“架梯搭桥”,让人材创业有机遇、干事有舞台、成长有空间,聚焦人材生活所急,处理好各类人材的后顾之忧,希望在“产”与“才”的深度融合中,与各类人材并肩携手,开创新区干事创业新篇章。
会上,市人社局二级调研员吴志龙推介了镇江市人材政策,新区党工委委员、构造部部长邱乔森推介了镇江新区“双引双办事”政策,新区科信局公布了新能源汽车范畴产业人材热力散布图,上海奥理国际人材团体、镇江贝斯特新材料有限公司相关负责人作交换讲话,现场举行了市场化引才、产学研合作签约仪式,江苏宜创人材成长有限公司揭牌仪式,启动了2023年镇江市“金山英才”计划·“圌山”专项。
今年,围绕全市人材工作“质效提升年”相关要求,新区提出“双引双办事”政策,计划用3年时候,引进创新创业人材(团队)项目很多于200个,破解一批“卡脖子”技术困难,培育一批专精特新“小伟人”企业,构成一批重点产业链人材集群。接下来,新区将充实发挥企业主体感化、地区产业集群效应、重点项目人材会聚效应、人材宣传带动效应,聚焦企业人材需求,展开人材招引,用好人材政策,做好人材办事,搭建起政、企、校、机构的连心桥、合作站,配合扶植宜创宜业宜居的人材成长新高地。
市科技局党组成员、副局长张松,新区党工委委员、管委会副主任潘大春列席会议。加入大会的还有高校代表,人力资本机构代表,人材、企业代表,市、区有关部分负责同道以及各消息媒体机构代表等120余人。
文稿:陈露 辛闻
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